1，县级以下干部，每户建筑面积四十至六十五平方米。
2、县级和相当于这一级的干部，每户建筑面积六十至七十五平方米。这个标准大体上也适用于讲师、助理研究员、工程师、主治医师和相当于这些职称的其他知识分子。 3，地、市和省直厅、局级以及相当于这一级的干部，每户建筑面积七十至九十五平方米。这个标准大体上也适用于正副教授、正副研究员、正副主任医师、高级工程师和相当于这些职称的其他知识分子。
对于有突出成就的学者、专家、作家、艺术家，以及国内外有影响的统战对象，需要特殊照顾的，可按具体情况，经省政府批准，适当放宽。
福利房面积不可以超90平，公租房不可以超60平，商住楼在设计规划时90平米下列一套房不可以小于70%，超过总面积的一部分就需要按确定的销售市场价格来买的。
福利房是由国家建房。靠组织分房，要单位给房是福利分房的典型特征。
在福利分房的年代里面，属于全民制的城市土地实际上归国家和政府支配，政府盖房子分给老百姓住，也就是人们常说的“公房”。
由国家定面积、定标准、定租金（收上来维护房子），无法转卖、限制转租，在分房的时候一般优先考虑结婚的夫妇，然后按照工作时间长短、职位的高低来排分房的时间、分房的面积等。
仅仅说经济实用房不可以超90平，公租房不可以超60平，商住楼在设计规划时90平米下列一套房不可以小于70%，超过总面积的一部分就需要按确定的销售市场价格来买的。
1、单位内员工住房分派级别明晰，计划经济体制阶段，单位内员工住房分派规范较多的是采用计分制， 也就是由单位分房委对所需住房的员工按规范开展得分， 以成绩是多少来分派住房， 而员工工作年限和岗位高矮是评分的关键规范。
2、计划经济体制阶段， 公有住房基本上是唯一的住房来源于。公有住房分成房管局房和单位房二种种类， 绝大多数为单位房。单位房的建设和分派由工作中单位管理方法， 建设土地资源由政府部门统一安排。为了更好地节省上班时间， 政府部门分派土地资源时，绝大多数采用相邻标准，将居住用地立即分配在单位大院中或附近部位，单位变成“工作中与日常生活统一体”。
3、在计划经济体制时期， 住房建设资产由政府部门( 房管局) 统一管理方法，而住房分派则采用商品分派的方式， 由房管局和工作中单位依照员工工作年限、岗位高矮等规范来分派给员工。
