产假的时尚分享

大部分企业产假发的是底薪，有些待遇特别好的企业发的全薪。发底薪的姐妹也不用担心，这样你拿到手的生育津贴就会多了。因为生育津贴是减去你产假期间公司发放的工资之后，将差额部分给女职工本人的。不过发底薪，产假期间的......

在广西产假最长148天。国家规定98天，加上自治区的有关规定，合计最长有148天。看在什么单位，是私人公司还是国家单位或者完全按照最长的休产假时间。如果是在国家单位，一般都会按照最长的148天执行。如果是一般的企业一般......

很多人结婚了之后都有自己的工作，而且工作岗位也不能随时的离开，这样结婚生子就成了一个问题，国家为了解决这方面的问题，特意给大家安排了孕妇的产假时间。一、怀孕多久可以请产假1、陪产假，又名陪护假，即依法登记结婚的夫......

产侷过后准备回到工作岗位当然是写返岗申请。所谓的返岗申请的意思就是原先由于某种原因，暂时离开工作岗位一段时间，再重新回到原先的工作岗位上的申请而复职申请指的是由于某种原因导致原来的职务被撤销或者被免去，而自......

晚婚晚育可以享受的产假为：一、必须享受的假产假：98天+60天（晚育）+15天（难产）+15天（多胞胎每多生一个婴儿）产前检查：女职工妊娠期间在医疗保健机构约定的劳动时间内进行产前检查（包括妊娠十二周内的初查），应算作劳动时间。（有些企......

从2021年年底开始，多个省份调整了延长产假的通知，而调整原因是随着三孩政策的全面放开，相关配套措施也正在全面落实。那2022江苏产假延长158天从什么时候开始实施呢？2022江苏产假延长158天从什么时候开始实施江苏产假158......

2012年产假规定由90天延长至98天，并规范了产假待遇，为产妇产后能更好的做好月子，揭产妇注意事项部分保养误区。2012产假规定延长至98天揭产妇注意事项部分保养误区误区一：产妇饮食菜越淡越好不少地方认为产妇不因食盐或者......

正常产假98天，最多可休15天。国家机关工作人员、企业事业单位职工依法登记结婚的，除享受国家规定的婚假外，增加婚假10天符合政策生育的，除享受国家规定的产假外，女方增加产假60天，男方享受护理假15天接受节育手术的，按照规定......

近日国家宣布2012年中国将女职工的生育产假由原来的90天延至98天。这对很多即将生育的准妈妈们来说可是一个大喜事。小编为准妈妈们收集了许多坐月子要注意的事项，一起来看看吧。2012年产假规定产假延至98天教你最全的......

女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天难产的，增加产假15天生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假怀孕满4个月流产的，享受42天产假。......

根据《河北省人口与计划生育条例》规定，河北省男职工陪产假最新规定是《河北省人口与计划生育条例》第二十八条依法办理结婚登记的公民，除享受国家规定的婚假外，延长婚假十五天符合法律法规规定生育子女的夫妻，除享受国家......

休完产假回公司上班如果想要感谢同事，可以买些水果（例如苹果香蕉橘子等等都可以）或小零食（坚果饼干或其它休闲零食）分给同事，也可以晚上下班后请同事们吃个便饭或聚聚餐表达下感谢，也可以请同事们看场电影，这样的方式很多都可......

2021三胎生育保险最新政策：不论是头胎，二胎还是最新开放的三胎政策，和之前是一样的，对于持有职工医保的准妈妈们来说，拥有的国家福利是：158天产假、产前检查报销（分省份和地区，有些城市有，有些每一），婴儿分娩下来的医疗住院费用......

陪产假的对象是男性朋友，老婆生孩子，老公当然也得在旁出一份力，还是比较人性化的，那么2017年国家规定的陪产假是怎样的呢，陪产假国家规定多少天呢，下面跟随小编一起详细了解了解吧~什么是陪产假陪产假，又名陪护假，即依法登记......

妇女产假的延长为98天，这样可以让女性产后坐月子与婴儿母乳喂养的时间更长。所以无论站在女性的角度、孩子的角度、家庭的角度还是社会的角度，这样的做法是有利的。那么就一起来看看怎样坐月子调养避免“祸根”吧！产假延......

11月25日，公布了新的产假的规定，在这个日期之前，重庆还是沿用的以前的产假的休息的时间就是顺产时98天，剖腹产增加15天，再增加晚婚晚育的假30天，就是顺产128天剖腹产143天，而11月25号新的规定出台之后，如果在这个时间还在休产......

一、根据《女职工劳动保护特别规定》，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天难产的，增加产假15天生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。对晚育的妇女，根据《重庆市人口与计划生育条例》的规定，还应增加产假20......

许多女性朋友都知道流产是有产假的，但对引产产假规定不是很了解，那么到底引产法定假期多少天呢，小编整理了引产产假国家规定2018，下面跟随小编一起来详细了解了解吧~引产产假国家规定2018要知道，女性引产和流产类似，而且比......

预产期是1-31号，公司28号放假，产假应该按照具体生产日期的时间开始算起的，与公司放假日期没有多少关系。产假根据国家婚姻法律法规要求的日期进行，属于享受多长时间的产假，就在家休多长时间的产假。比如有顺产假期，还有难产......

根据2000年12月28日卫生部颁发的《继续医学教育规定（试行）》的规定:继续医学教育实行学分制，继续医学教育对象每年参加继续医学教育活动，所获得的学分不低于25学分。继续医学教育的对象包括医生、护士以及医技人员等等其......

根据《女职工劳动保护特别规定》：第七条女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天难产的，增加产假15天生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假怀孕满4个月流产的，享受42天......

不需要赔偿公司。公司跟员工签订的劳动合同，是双方面的，公司可以辞退员工，员工也有权利主动离职。对于一般的员工来说，根据合同约定，提前一个月向公司提出离职申请，公司审核通过以后，就可以安排人员交接工作了，只要找到新的员......

新的产假天数规定是在原有的98天基础上增加80天，也就是178天。之前的98天了，还会再加上晚婚晚育假30天，也就是128天，所以总的来说，新的产假是增加了50天。但是新增加了50天，现在是不可以报生育津贴的，也就是说，产假可以休，但是......

目前重庆地区相关部门还没有出台具体的实施意见，但根据其他省份的意见，正在休假的女职工可以继续享受延长产假。因此，对重庆地区而言，正在休98天产假或30天延长产假的女职工很大程度上都可适用，即对该类人员再增加50天假期......

湖北产假新规定是158天，除了国家规定的98天产假以外，额外增加的产假由原来的30天调整为60天，另外，如果有难产情况的话，还会再增加15天产假，如果有生育多胞胎的情况的话，每多生育1个就增加15天产假，所以产妇休产假的时间可能会......